有位成功人士说：“我在一段时间内只会集中一切精力做一件事，但我会彻底做好它。”这就要求我们无论做什么工作，都需要做到“精通”。

　　懂得如何做好一件事，比对什么事都懂一点皮毛，但什么事都做不好要强得多。

　　一位总统在学校做演讲时说：“比其他事情更重要的是，你们需要知道怎样将一件事情做好；与其他有能力做这件事的人相比，如果你能做得更好，那么，你就永远不会失业。”

　　一位哲学家说过：“不论你手边有何工作，都要尽心尽力地去做!”

　　做事情不能善始善终的人，意志不坚定，不尽心尽责，这种人永远不可能达到自己所要追求的理想目标。一面贪图玩乐，一面又想成功，自以为可以左右逢源，不但享乐与成功两头落空，还会一败涂地。从某种意义而言，全心追名逐利比敷衍了事好。

　　做事一丝不苟能够迅速培养职业人严谨的品格、获得做事的能力；它既能带领普通人往好的方向前进，更能鼓舞优秀的人追求更高的境界。

　　无论做任何事，一定要尽全力，因为它决定一个人日后事业上的成败。一个人一旦领悟了全力以赴地工作能消除工作辛劳这一秘诀，他就掌握了打开成功之门的钥匙了。能处处以尽职尽责的态度工作，即使从事最平庸的职业也会获得个人的荣誉。

　　5. 每天多做一点

　　每天多做一点工作会让你比别人多付出一些，但同样，你得到的回报也会比别人多一些，你会赢得良好的声誉，增加他人对你的信赖和关注，获得晋升和加薪。

　　【案例】

　　一次公关活动中，现场需要一些纸条供客户提问，原本不过是让大家裁几张白纸了事。但我在现场看到了一沓非常漂亮的便笺，印着公司标记，措辞十分礼貌，这是市场部的几位同事创意的结果。后来客户反应极佳，这件事也变成了团队激励的一个最好例子。其实，即便使用几张白纸也完全顺理成章，谁也不会少拿一分钱，但就因为多想了一点，多做了一点，效果出奇地温馨感人。

　　奉献不仅是自己多做一点点，还体现在为别人多考虑一点点。

　　企业内部提倡“接力棒”精神，不是自己做完分内事就完，而是要多问问接手的人“接力棒”是否拿稳了。如若由此扩及到全社会，“接力棒”更会在人与人之间，政府部门与部门之间，企业与企业之间传来送往。为别人多想一点，那么推诿扯皮就会少一点，社会的安定就会多一点，经济的效率就会高一点。这是企业乃至社会能够良性运转的基础。

　　如果你建立了“每天多做一点的”好习惯，那么你就与周围尚未养成这种习惯的人区别开来了，你就具备了别人所没有的优势。这就会使你无论从事什么行业都会比别人赢得更多的关注，获得更多的加薪和晋升的机会……

　　“每天多做一点”还能够给你提供增长知识的机会。要想成为一名成功人士，就必须不断地学习专业知识，拓宽自己的知识面，树立终生学习的观念，这对获取成功是非常有益的。

　　有人说：“当机会来临时，为什么我们无法确认？”这是因为机会总是乔装成“问题”的样子。当你面对某个难题时，机会也随之出现了。如果不是你的工作，而你主动地把它做好了，这就是创造了机会。